來源：水晶商學院
2021.03.09
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已經過去的2021年春節對于水晶光電來說是極其不尋常的一個春節，節前，由于全球新冠疫情的形勢和國內疫情防控的要求，公司為了確保春節假期結束后各部門能夠盡快恢復正常生產經營狀態，并保障公司各生產經營及辦公場所疫情可控和人員安全，公司策劃組織了“保工保產”項目，從疫情防控、春節食宿、假期活動，日常出行、返崗檢查、異常處理等方面提出了一攬子方案，鼓勵更多外地公司員工盡量留在工作所在地過年。
根據規劃，從2月8日直至3月5日，公司有效落實全盤的“保工保產”部署方案并遞交了一份合格的“保工保產”項目實施的成績單，順利實現了預期目標，打了一場漂亮的勝仗——2月18日（正月初七）是公司第一天上班日，當日公司到崗率便已達到90%，產能恢復已達92%；相關疫情防控措施直至3月5日均得到了有效執行，確保了公司生產園區的健康安全。
公司一方面號召管理干部帶頭留在工作所在地過年，另一方面出臺九大措施，鼓勵員工盡量不要出省，留在工作所在地過年，最終臺州濱海廠區員工就地過年比例高達83%。
為了及時掌握春節期間員工動態和身體健康狀態，公司開發了“保工保產”信息系統，提前培訓員工掌握使用操作流程。在春節期間，公司近一萬名員工通過該系統，每日健康打卡，同時系統匯總信息，每日向公司疫情防控指揮工作組發布簡報，充分發揮了信息化管理的高效性與及時性作用。
從大年三十到初六，公司臺州園區的食堂免費提供餐飲服務，并且初一到初三提供自助餐、特色小吃等豐富菜品，更有包餃子等年味活動，讓員工充分感受到過年的氛圍。
公司還策劃組織了“春節游臺州”活動，從初一到初六，每天都有大巴接送員工前往事先選擇的旅游線路，暢游臺州。
大年初一，臺州市委書記李躍旗親自到訪水晶光電，慰問留臺過年的員工，高度贊揚了公司出臺的一系列政策及執行情況。
為保證春節假期結束后返工上崗的人員符合疫情防控的要求，公司疫情防控部門提前制定了人員進入園區的流程和措施，并在春節放假前進行了充分的預演和準備，以確保2月18日正常上班后，人員順暢進入園區。
本次“保工保產”項目取得勝利，充分體現了公司“高尚做人、卓越做事”的經營哲學，也深刻彰顯水晶人“勤精誠樸，果毅篤行”的企業精神，通過水晶人的高效協作、緊密配合，實現一季度訂單穩定交付，為2021年度經營目標的實現夯實了基礎。
